{"product_id":"lonebudget-personalkostnadskalkyl-2026-2027-arbetsgivaravgifter-pension-budget-utfall-excel-word-pdf","title":"ميزانية الأجور وحساب تكلفة الموظفين 2026\/2027 – اشتراكات صاحب العمل، التقاعد والميزانية\/النتائج الفعلية | Excel وWord وPDF","description":"\u003csection class=\"mb-product\" lang=\"ar\"\u003e\n\u003ch2\u003eميزانية الرواتب وحساب تكاليف الموظفين 2026\/2027 - ملفات Excel وWord وPDF\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cp\u003eخطط وتابع \u003cstrong\u003eتكاليف الرواتب، والمساهمات الاجتماعية، ومعاشات التقاعد المهنية، وضريبة الرواتب الخاصة، والتأمينات، وتكاليف الموظفين الأخرى\u003c\/strong\u003e في حزمة نماذج موحدة. مناسبة للشركات الصغيرة، وأقسام الرواتب والمحاسبة، والموارد البشرية، ومديري شؤون الموظفين، والمنظمات التي تحتاج إلى ميزانية تكاليف لعدة وظائف أو أدوار.\u003c\/p\u003e\n\n\u003cp\u003eستحصل على أداة Excel قابلة للتعديل تحتوي على \u003cstrong\u003e40 صفاً للموظفين\/الأدوار × 12 شهراً\u003c\/strong\u003e، ولوحة تحكم واضحة للميزانية، ونماذج حسابية، ومقارنة منفصلة بين الميزانية والنتائج الفعلية. تتضمن الحزمة ستة مستندات عمل بـ Word باللغتين السويدية والإنجليزية، بالإضافة إلى نسخ PDF قابلة للبحث. المنتج هو عملية شراء لمرة واحدة بسعر \u003cstrong\u003e79 كرونة سويدية\u003c\/strong\u003e، دون اشتراك.\u003c\/p\u003e\n\n\u003cnav aria-label=\"حول النموذج\"\u003e\u003cstrong\u003eحول النموذج:\u003c\/strong\u003e \u003ca href=\"#mb-contents\"\u003eما يتضمنه\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"#mb-excel\"\u003eميزات Excel\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"#mb-use\"\u003eطريقة الاستخدام\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"#mb-rules\"\u003eالضرائب والاتفاقيات\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"#mb-faq\"\u003eالأسئلة الشائعة\u003c\/a\u003e\u003c\/nav\u003e\n\u003caside style=\"background:#EAF6EE;border-left:4px solid #397B5B;padding:14px;margin:16px 0\"\u003e\u003cstrong\u003eتمت مراجعة المصادر في 13 أكتوبر 2026.\u003c\/strong\u003e تم التحقق من معدلات عام 2026 العامة مقابل مصلحة الضرائب السويدية (Skatteverket) والتوجيهات المتعلقة بتكاليف التوظيف من Verksamt. النموذج عبارة عن أداة تخطيط، وليس برنامجاً للرواتب أو إقراراً ضريبياً لصاحب العمل أو استشارة ضريبية فردية. يجب على المستخدم التحقق من مستويات الرسوم الخاصة وشروط الاتفاقيات.\u003c\/aside\u003e\n\u003ch2 id=\"mb-contents\"\u003eما يتضمنه - 13 ملفاً جاهزاً\u003c\/h2\u003e\n\n\u003ctable\u003e\n\n\u003cthead\u003e\u003ctr\u003e\n\n\u003cth\u003eالمستند\u003c\/th\u003e\n\n\u003cth\u003eالاستخدام العملي\u003c\/th\u003e\n\n\u003cth\u003eالتنسيق\u003c\/th\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\u003c\/thead\u003e\n\n\u003ctbody\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd\u003eميزانية الرواتب وحساب تكاليف الموظفين\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eثماني أوراق عمل Excel تحتوي على سجل الموظفين، الرواتب، افتراضات التقاعد، التكاليف الشهرية، لوحة التحكم، مقارنة الميزانية بالنتائج، السيناريوهات، والقرارات.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eXLSX\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd\u003eميزانية الرواتب - الإجراءات والمسؤوليات\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eوثيقة توجيهية لمالكي الميزانية، للتحكم في بنود التكلفة، وصلاحيات اتخاذ القرار، والمتابعة الشهرية.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd\u003eأساس تكاليف الموظفين - لكل دور\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eنموذج قابل للتعديل للراتب، ودوام العمل الكامل (FTE)، والفترة النشطة، والتقاعد، والبنود المتعلقة بالإجازات، وافتراضات أخرى.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd\u003eميزانية الرواتب والتوظيف - محضر القرار\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eوثيقة أساسية لتحديد إطار تكاليف الموظفين السنوي وتوثيق الانحرافات والقرارات.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd\u003eتكاليف الموظفين - الميزانية مقابل النتائج\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eمطابقة شهرية لميزانية الموظفين المخطط لها مقابل التكاليف الفعلية المسجلة.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd\u003ePersonnel Cost Budget – English\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eنموذج عمل باللغة الإنجليزية مكيّف مع ظروف العمل والمحاسبة في السويد.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd\u003eدليل المستخدم المفصل\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eخطوات التعبئة، الصيغ، الأمثلة، الاستثناءات، المصادر القانونية، ودليل سريع باللغة الإنجليزية.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\n\u003c\/tbody\u003e\n\n\n\u003c\/table\u003e\n\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eإجمالي 13 ملفاً:\u003c\/strong\u003e 6 ملفات DOCX، و6 ملفات PDF بصيغة A4 قابلة للبحث، وملف XLSX واحد فعال في ملف ZIP. يمكن استخدام الملفات دون اتصال بالإنترنت في برامج المكتب المتوافقة.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch2 id=\"mb-excel\"\u003eExcel - ميزانية كاملة لتكاليف الموظفين مع التوزيع الشهري\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cul\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eلوحة التحكم (Dashboard):\u003c\/strong\u003e إجمالي تكاليف الموظفين السنوية، الرواتب الأساسية، المساهمات الاجتماعية، التقاعد بما في ذلك ضريبة الرواتب الخاصة، الأدوار النشطة، ورسم بياني للميزانية\/النتائج الشهرية.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eالافتراضات (Assumptions):\u003c\/strong\u003e السنة المالية، مساهمة صاحب العمل القياسية الكاملة، ضريبة الرواتب الخاصة على التقاعد، افتراضات التخطيط للتقاعد، وسيناريو تغيير الرواتب.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eالموظفون:\u003c\/strong\u003e 40 دوراً\/موظفاً مع معرف داخلي، المسمى الوظيفي، القسم، الراتب الشهري بدوام كامل، معدل التوظيف (FTE)، شهر البدء\/الانتهاء، وبنود ميزانية منفصلة. يمكن تحديد نسب المساهمات والتقاعد الفردية.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eالميزانية الشهرية:\u003c\/strong\u003e 480 توليفة جاهزة لأشهر الموظفين مع حسابات تلقائية للراتب الأساسي، والإضافات المدرجة في الميزانية، والمساهمات الاجتماعية، ومعاش التقاعد المهني، وضريبة راتب التقاعد، والتأمينات، وغيرها.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eالميزانية_النتائج (Budget_Utfall):\u003c\/strong\u003e اثنا عشر شهراً مع إدخال يدوي للنتائج الفعلية للتكاليف وانحرافات تلقائية. الفرق الإيجابي يعني تكلفة أعلى من الميزانية.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eالسيناريوهات:\u003c\/strong\u003e تحليل حساسية عام لتغير مستوى الرواتب مع توضيح التبسيطات المستخدمة.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eسجل القرارات:\u003c\/strong\u003e المسؤولون، قرارات التكلفة، الانحرافات، وسجل الإصدارات.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eالدليل:\u003c\/strong\u003e تعليمات مختصرة وروابط للمصادر القانونية الأولية.\u003c\/li\u003e\n\n\n\u003c\/ul\u003e\n\n\u003cp\u003eيحتوي ملف Excel على تدقيق لأخطاء مثل \u003cstrong\u003eخطأ في FTE، أشهر توظيف غير صالحة، ومعرفات موظف\/دور مكررة\u003c\/strong\u003e. كتب العمل الجديدة تكون فارغة من الموظفين، دون بيانات رواتب افتراضية، وتبدأ من الصفر في التجميع.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch2\u003eمعدلات الرسوم لعام 2026 - قيم مدخلة قابلة للتعديل\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cp\u003eبالنسبة لمعظم الموظفين، تبلغ مساهمة صاحب العمل الكاملة خلال عام 2026 نسبة \u003cstrong\u003e31.42 بالمائة\u003c\/strong\u003e. بالنسبة لتكاليف التقاعد المؤهلة، تُطبق ضريبة رواتب خاصة بنسبة \u003cstrong\u003e24.26 بالمائة\u003c\/strong\u003e. يستخدم النموذج هذه المستويات لعام 2026 كافتراضات مرئية وقابلة للتغيير. علاوة التقاعد بنسبة \u003cstrong\u003e4.5 بالمائة\u003c\/strong\u003e هي \u003cem\u003eتوضيح اختياري للميزانية\u003c\/em\u003e، وليست مستوى تقاعد قانونياً عاماً.\u003c\/p\u003e\n\n\u003cdiv style=\"background:#FFF1D7;padding:15px;margin:16px 0\"\u003e\n\n\u003cstrong\u003eاستثناءات هامة:\u003c\/strong\u003e قد تنطبق مساهمات اجتماعية أخرى على بعض الموظفين الشباب وكبار السن وفي حالات الدعم الخاصة. التخفيض المؤقت لبعض الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 19 و23 عاماً له حد أقصى قدره 25,000 كرونة شهرياً، ولا يمكن التعبير عنه دائماً بنسبة سنوية واحدة. تحقق من التكلفة الشهرية الفعلية الصحيحة بشكل فردي قبل إدخال معدل الرسوم. \u003cstrong\u003eيجب التحقق من مستويات الرسوم لعام 2027 مرة أخرى\u003c\/strong\u003e؛ فهي ليست محققة أو محدثة تلقائياً في هذا الإصدار.\u003c\/div\u003e\n\n\u003ch2 id=\"mb-use\"\u003eكيفية العمل مع ميزانية تكاليف الموظفين\u003c\/h2\u003e\n\n\u003col\u003e\n\n\u003cli\u003eاختر السنة المالية وتحقق من معدلات المساهمات الاجتماعية وضريبة التقاعد الصحيحة في \"الافتراضات\".\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eأدخل معرف الموظف\/الدور، الراتب الشهري بدوام كامل 100%، ومعدل التوظيف، والأشهر التي تم تخصيص ميزانية للدور فيها.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eأدخل الإضافات المقررة بشكل منفصل، وتكاليف الإجازة الإضافية، والتقاعد، والتأمينات. تأكد من عدم احتساب البنود مرتين.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eانتقل إلى \"الميزانية الشهرية\" واطلع على إجمالي التكلفة التلقائي لكل دور ولكل شهر.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eراجع لوحة التحكم، والمدخلات الحرجة، وتكاليف التوظيف المخطط لها.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eأدخل تكاليف الموظفين الفعلية المسجلة في \"الميزانية_النتائج\" لنفس الفترة ونطاق التكلفة.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eوثّق انحرافات الميزانية والتغييرات باستخدام نماذج Word وسجل القرارات.\u003c\/li\u003e\n\n\n\u003c\/ol\u003e\n\n\u003ch2\u003eمثال حسابي\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cp\u003eدور براتب شهري قدره 40,000 كرونة سويدية، ومعدل توظيف 100%، ومساهمة صاحب عمل عادية بنسبة 31.42%، وعلاوة تقاعد توضيحية بنسبة 4.5%، وضريبة راتب تقاعد بنسبة 24.26% ينتج - عند عدم تحديد تكاليف إضافية - تكلفة موظف مقدرة قدرها \u003cstrong\u003e54,804.68 كرونة سويدية شهرياً\u003c\/strong\u003e أو \u003cstrong\u003e657,656.16 كرونة سويدية سنوياً\u003c\/strong\u003e. تضاف الإضافات المتعلقة بالإجازات، وتأمينات الاتفاقيات، وحدود التقاعد، والشروط الفردية الأخرى عند الحاجة.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch2 id=\"mb-rules\"\u003eالإجازات، والمساهمات الاجتماعية، ومعاش التقاعد المهني\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eقانون الإجازات (1977:480)\u003c\/strong\u003e يتضمن من بين أمور أخرى قاعدة الراتب الموحد وقاعدة النسبة المئوية. في حالة الراتب الشهري، ليس من الصحيح إضافة 12% من أجر الإجازة بشكل عام على جميع الرواتب الاثني عشر دون التحقق من الحساب الفعلي المطبق. لذلك يحتوي النموذج على حقل منفصل لعلاوة الإجازة الإضافية الموثقة أو أي تكلفة أخرى متعلقة بالإجازة. تعتمد معاشات التقاعد المهنية والتأمينات على عقود التوظيف والاتفاقيات الجماعية والتزامات صاحب العمل.\u003c\/p\u003e\n\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eالمصادر:\u003c\/strong\u003e \u003ca href=\"https:\/\/www.skatteverket.se\/foretag\/arbetsgivare\/arbetsgivaravgifterochskatteavdrag\/arbetsgivaravgifter.4.233f91f71260075abe8800020817.html\"\u003eمصلحة الضرائب - المساهمات الاجتماعية\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"https:\/\/www.skatteverket.se\/foretag\/drivaforetag\/foretagsformer\/aktiebolag\/sarskildloneskatt.4.6e8a1495181dad540843a8.html\"\u003eمصلحة الضرائب - ضريبة الرواتب الخاصة\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"https:\/\/verksamt.se\/personal-rekrytering\/vad-kostar-det\/rakna-ut-vad-en-anstalld-kostar\"\u003eVerksamt - حساب تكلفة الموظف\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"https:\/\/www.riksdagen.se\/sv\/dokument-och-lagar\/dokument\/svensk-forfattningssamling\/semesterlag-1977480_sfs-1977-480\/\"\u003eقانون الإجازات - البرلمان السويدي\u003c\/a\u003e.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch2 id=\"mb-faq\"\u003eالأسئلة الشائعة\u003c\/h2\u003e\n\n\u003ch3\u003eهل يمكنني التخطيط لعدة موظفين وأشهر؟\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eنعم، يحتوي ملف Excel على 40 صفاً للأدوار\/الموظفين و480 شهراً للموظفين مع تجميع تلقائي لمدة اثني عشر شهراً.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003eهل يحسب ملف Excel المساهمات الاجتماعية؟\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eنعم، بنسبة قياسية محققة أو نسبة فردية موثقة يدوياً. لا يتم حساب الاستثناءات المعقدة المتعلقة بالعمر، والحدود القصوى، والدعم تلقائياً.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003eهل يتضمن ذلك معاش التقاعد المهني وضريبة الرواتب الخاصة؟\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eنعم، كافتراضات ميزانية مبسطة قابلة للتعديل. يجب تقييم أساس التقاعد الفعلي، والاتفاقيات، والمخصصات لمرة واحدة، والأساس الضريبي بشكل منفصل.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003eهل يمكنني إجراء مقارنة للميزانية مقابل النتائج؟\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eنعم، سجل التكلفة الفعلية المسجلة شهرياً وراجع الانحراف عن الميزانية في Excel.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003eهل يعمل النموذج مع Fortnox أو أنظمة الرواتب الأخرى؟\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eيمكن استخدامه كأداة ميزانية تكميلية مستقلة. لا يتضمن تكاملاً مباشراً، أو استيراد ملفات SIE، أو تشغيل الرواتب، أو إقرارات AGI.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003eهل يمكنني استخدام نفس النموذج خلال عام 2027؟\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eنعم، قم أولاً بتحديث والتحقق من جميع معدلات الرسوم، وشروط التقاعد، والرواتب، والاتفاقيات. المعدل القياسي لعام 2026 المملوء مسبقاً ليس تأكيداً لعام 2027.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003eهل يتضمن نسخة إنجليزية؟\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eيتضمن نموذج عمل منفصل باللغة الإنجليزية ودليلاً سريعاً بالإنجليزية. بقية النماذج الرئيسية هي بالسويدية للظروف السويدية.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003eهل هذا تكرار لميزانية النتائج أو تقرير الوقت؟\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eلا. \u003ca href=\"\/ar\/search?q=resultatbudget\"\u003eميزانية النتائج\u003c\/a\u003e تتبع قائمة دخل الشركة الشاملة، بينما يحدد هذا المنتج مكونات تكاليف الموظفين لكل دور ولكل شهر. \u003ca href=\"\/ar\/search?q=tidrapport\"\u003eتقرير الوقت\u003c\/a\u003e يتبع وقت العمل المسجل، وليس تكاليف صاحب العمل المستقبلية المحسوبة.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch2\u003eالتسليم الرقمي وإخلاء المسؤولية\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cp\u003eيتم تسليم 13 ملفاً رقمياً بصيغة ZIP عند ربط الحزمة في Shopify Digital Products. لا يتم إرسال منتج مادي. المنتج عبارة عن نموذج ميزانية وتخطيط - وليس رأياً قانونياً، أو نموذجاً حكومياً، أو نظام رواتب، أو حساباً ضريبياً، أو نموذجاً كاملاً لديون الإجازات، أو معالجة آلية للرواتب.\u003c\/p\u003e\n\n\u003c\/section\u003e\u003csection style=\"margin:24px 0;padding:18px 20px;background:#f1f7f5;border:1px solid #d4e7df;border-radius:10px\"\u003e\u003cp style=\"margin:0 0 8px\"\u003e\u003cstrong\u003eدليل معمق\u003c\/strong\u003e\u003c\/p\u003e\n\n\u003cp style=\"margin:0\"\u003eاقرأ مراجعتنا العملية حول \u003ca href=\"\/ar\/blogs\/foretag\/vad-kostar-en-anstalld-personalkostnad-2026\"\u003eتكلفة الموظف في عام 2026\u003c\/a\u003e مع أمثلة، وقائمة مرجعية، وأسئلة شائعة.\u003c\/p\u003e\u003c\/section\u003e","brand":"Svenska Dokumentmallar","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":55733742731606,"sku":"LONEBUDGET-PERSONALKOSTNAD-2027","price":79.0,"currency_code":"SEK","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0827\/2373\/3846\/files\/lonebudget_2027_hero.png?v=1791916358","url":"https:\/\/mallbutiken.se\/ar\/products\/lonebudget-personalkostnadskalkyl-2026-2027-arbetsgivaravgifter-pension-budget-utfall-excel-word-pdf","provider":"Mallbutiken","version":"1.0","type":"link"}