{"product_id":"loneintyg-inkomstintyg-bank-hyresvard-2027","title":"Certificado de salario e ingresos 2026\/2027 – Para banco y arrendador, anexo salarial y Excel | Word\/PDF","description":"\u003csection class=\"mb-product-copy\" lang=\"es\" style=\"max-width:980px;color:#193747;line-height:1.72\"\u003e\n\u003ch2\u003eCertificados de sueldo y de ingresos: plantillas profesionales en Word, PDF y Excel\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cp\u003e¿Necesita la empresa emitir un \u003cstrong\u003ecertificado de sueldo\u003c\/strong\u003e o un \u003cstrong\u003ecertificado de ingresos para un banco o arrendador\u003c\/strong\u003e? Con este paquete de plantillas digitales, un empleador autorizado puede recopilar, verificar y firmar datos sobre el empleo, el salario base y el salario efectivamente pagado. Los documentos le ayudan a distinguir entre \u003cstrong\u003esalario pactado, salario bruto verificado históricamente, retenciones fiscales, pagos netos y remuneraciones variables\u003c\/strong\u003e, sin crear una promesa infundada sobre ingresos futuros.\u003c\/p\u003e\n\n\u003cp\u003eRecibirá \u003cstrong\u003e15 archivos:\u003c\/strong\u003e 7 documentos de Word editables (DOCX), 7 PDF en formato A4 con función de búsqueda y 1 Excel (XLSX) con nueve pestañas. Las cinco plantillas principales están en sueco. Se incluye una guía de usuario en sueco y una guía de usuario en inglés. Los destinatarios pueden tener sus propios formularios y requisitos de verificación.\u003c\/p\u003e\n\n\u003cnav style=\"padding:13px;background:#eef7f7;border:1px solid #d1e3e4;border-radius:11px\"\u003e\u003ca href=\"#mb-paket\"\u003eContenido del paquete\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"#mb-filer\"\u003eQué contienen los archivos\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"#mb-skillnad\"\u003eDiferencias\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"#mb-excel\"\u003eExcel\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"#mb-gdpr\"\u003eRGPD\u003c\/a\u003e · \u003ca href=\"#mb-faq\"\u003ePreguntas frecuentes\u003c\/a\u003e\u003c\/nav\u003e\n\u003cdiv id=\"mb-paket\" style=\"padding:24px;background:#e8f3f4;border:1px solid #c8dfe1;border-left:5px solid #087f83;border-radius:13px;margin:24px 0\"\u003e\n\n\u003ch2 style=\"margin-top:0\"\u003e01. Contenido del paquete\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cul\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003e7 archivos de Word:\u003c\/strong\u003e cinco plantillas de trabajo en sueco, guía de usuario en sueco y guía de usuario en inglés (English User Guide).\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003e7 archivos PDF con función de búsqueda:\u003c\/strong\u003e documentos correspondientes en A4 para impresión y revisión.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003e1 Excel con nueve pestañas:\u003c\/strong\u003e registro para certificados, datos de empleo, períodos de nómina, controles, firma, destinatarios y documentos originales.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eDiseño:\u003c\/strong\u003e dos cuadros de información enmarcados en cada documento de Word y PDF para el contenido del paquete y el uso de los archivos.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eEdición:\u003c\/strong\u003e 1.0 – 2026\/2027. Revisión de fuentes: 18 de octubre de 2026; los cambios legislativos futuros no se incluyen automáticamente.\u003c\/li\u003e\n\n\n\u003c\/ul\u003e\n\n\u003cp\u003eNo hay datos personales, salarios, firmas o verificaciones de empleador ficticias prellenadas. La entrega se realiza digitalmente una vez que el archivo ZIP se adjunta en Shopify Digital Products.\u003c\/p\u003e\n\n\n\u003c\/div\u003e\n\n\u003cdiv id=\"mb-filer\" style=\"padding:24px;background:#fff;border:1px solid #cddfe1;border-radius:13px;margin:24px 0\"\u003e\n\n\u003ch2 style=\"margin-top:0\"\u003e02. Qué contienen los archivos\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cdiv style=\"overflow-x:auto\"\u003e\u003ctable style=\"border-collapse:collapse;width:100%;font-size:.93em\"\u003e\n\n\u003cthead\u003e\u003ctr style=\"background:#193747;color:white\"\u003e\n\n\u003cth style=\"text-align:left;padding:12px\"\u003eDocumento\u003c\/th\u003e\n\n\u003cth style=\"text-align:left;padding:12px\"\u003eFunción y contenido\u003c\/th\u003e\n\n\u003cth style=\"text-align:left;padding:12px\"\u003eFormato\u003c\/th\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\u003c\/thead\u003e\n\n\u003ctbody\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003e\u003cstrong\u003e01. Certificado de sueldo – confirmación del empleador\u003c\/strong\u003e\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003eEmpleador, empleado, tipo de empleo, salario pactado, porcentaje de jornada y firma autorizada.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top;white-space:nowrap\"\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003e\u003cstrong\u003e02. Certificado de ingresos para destinatario\u003c\/strong\u003e\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003ePeríodos de nómina verificados, salario bruto histórico, retenciones fiscales, neto efectivamente pagado y variaciones.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top;white-space:nowrap\"\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003e\u003cstrong\u003e03. Períodos de nómina y anexo de documentos\u003c\/strong\u003e\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003eConciliación periódica de datos salariales y referencias a las especificaciones de nómina.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top;white-space:nowrap\"\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003e\u003cstrong\u003e04. Protocolo de control y firma\u003c\/strong\u003e\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003eVerificación de identidad, datos salariales, propósito, autorización, versión del documento y entrega segura.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top;white-space:nowrap\"\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003e\u003cstrong\u003e05. Carta de presentación para banco o arrendador\u003c\/strong\u003e\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003eTexto neutral del remitente indicando qué certificados y documentos se adjuntan.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top;white-space:nowrap\"\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003e\u003cstrong\u003e06. Guía de usuario en sueco\u003c\/strong\u003e\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003eDoce pasos de trabajo y referencias a Skatteverket, IMY y arbetsgivarintyg.nu.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top;white-space:nowrap\"\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003e\u003cstrong\u003e07. English User Guide\u003c\/strong\u003e\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003eGuía en inglés sobre el uso de las cinco plantillas principales en sueco. No contiene versiones en inglés de las plantillas.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top;white-space:nowrap\"\u003eDOCX + PDF\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003e\u003cstrong\u003e08. Registro en Excel con nueve pestañas\u003c\/strong\u003e\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top\"\u003eResumen, Certificados, Períodos de nómina, Empleo, Control, Emisión, Destinatarios, Documentos y Léeme.\u003c\/td\u003e\n\n\u003ctd style=\"padding:11px;border-bottom:1px solid #d9e5e6;vertical-align:top;white-space:nowrap\"\u003eXLSX\u003c\/td\u003e\n\n\n\u003c\/tr\u003e\n\n\n\u003c\/tbody\u003e\n\n\n\u003c\/table\u003e\u003c\/div\u003e\n\n\u003cp\u003eTodos los documentos tienen campos editables. El empleador es responsable de verificar los datos contra las especificaciones de nómina reales, documentos de empleo y datos de pago relevantes antes de firmar cualquier certificado.\u003c\/p\u003e\n\n\n\u003c\/div\u003e\n\n\u003ch2 id=\"mb-skillnad\"\u003e¿Cuál es la diferencia entre un certificado de sueldo, uno de ingresos y un certificado de empleador?\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eCertificado de sueldo:\u003c\/strong\u003e Un documento emitido por el empleador que puede indicar el empleo de un trabajador, el salario bruto pactado, el horario de trabajo o la jornada laboral, y los datos basados en la documentación salarial real.\u003c\/p\u003e\n\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eCertificado de ingresos:\u003c\/strong\u003e Un documento que puede recopilar ingresos históricos verificados durante períodos determinados. El destinatario, por ejemplo un banco o un arrendador, puede exigir sus propios documentos complementarios o un formato específico.\u003c\/p\u003e\n\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eCertificado de empleador para el seguro de desempleo (a-kassa):\u003c\/strong\u003e Es otro documento con un propósito específico. El Servicio Público de Empleo (Arbetsförmedlingen) remite a los servicios electrónicos del seguro de desempleo o a \u003ca href=\"https:\/\/www.arbetsgivarintyg.nu\/\"\u003earbetsgivarintyg.nu\u003c\/a\u003e para esto. \u003cstrong\u003eEste paquete no es un certificado para el seguro de desempleo y no reemplaza su proceso oficial.\u003c\/strong\u003e\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch2\u003eSalario bruto, salario neto e ingresos variables: controle los datos\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cp\u003eSegún la \u003ca href=\"https:\/\/www.skatteverket.se\/foretag\/arbetsgivare\/lonochersattning\/betalautlon.4.361dc8c15312eff6fd17050.html\"\u003einformación de Skatteverket sobre el pago de salarios\u003c\/a\u003e, el salario bruto es la remuneración antes de las retenciones fiscales y puede incluir más remuneraciones salariales en efectivo que el salario base. Para un certificado de sueldo creíble, el salario base pactado debe distinguirse de remuneraciones pagadas anteriormente como suplementos por horas incómodas (OB), horas extra, bonos o comisiones. Los montos variables no deben presentarse como ingresos mensuales fijos o garantizados en el futuro.\u003c\/p\u003e\n\n\u003cp\u003eEl neto pagado puede verse afectado por retenciones fiscales y otros descuentos especificados. Verifique siempre la especificación de nómina real, los comprobantes y el pago. Los datos a nivel individual en la declaración del empleador pueden ser una base de control relevante, pero la plantilla en sí no crea ni presenta una declaración del empleador. \u003ca href=\"https:\/\/www4.skatteverket.se\/rattsligvagledning\/edition\/2026.14\/368340.html\"\u003eGuía legal de Skatteverket\u003c\/a\u003e.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch2\u003eCómo establecer un certificado de sueldo correcto\u003c\/h2\u003e\n\n\u003col\u003e\n\n\u003cli\u003ePregunte qué documento desea el destinatario y si se debe utilizar un formulario propio.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eEstablezca el propósito legítimo, la autorización y qué datos personales se necesitan.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eCompruebe el nombre y número de organización del empleador, así como el tipo de empleo y los datos del contrato.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eConfirme el salario base pactado actual por separado de la remuneración variable.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eObtenga los períodos salariales históricos correctos de las especificaciones originales y los sistemas.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eConcilie el salario bruto, las retenciones fiscales, otros descuentos y el neto efectivamente pagado.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eExplique de manera objetiva cualquier ingreso irregular o inusual.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eCompruebe que el certificado solo cubra datos verificados y el período de tiempo previsto.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eDeje que un representante autorizado firme y documente la fecha y la versión.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eEntregue de forma segura y anote, si es necesario, qué versión se envió a qué destinatario.\u003c\/li\u003e\n\n\n\u003c\/ol\u003e\n\n\u003ch2 id=\"mb-excel\"\u003eExcel: nueve pestañas con conciliación de salario real\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cp\u003eLas pestañas son \u003cstrong\u003eResumen, Certificados, Períodos de nómina, Empleo, Control, Emisión, Destinatarios, Documentos y Léeme\u003c\/strong\u003e. En la pestaña de Períodos de nómina se indican montos separados para bruto, retenciones fiscales, otros descuentos y neto efectivamente pagado. Las fórmulas crean un cálculo de control y marcan las diferencias que necesitan ser investigadas. El tablero cuenta los certificados registrados y muestra los totales de los períodos salariales explícitamente verificados.\u003c\/p\u003e\n\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eImportante:\u003c\/strong\u003e Una fórmula no determina si un empleo o salario es real. No puede emitir un certificado auténtico, garantizar ingresos ni controlar las bases de datos de Skatteverket. El Excel es un soporte administrativo y debe almacenarse con la protección de datos adecuada.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch2 id=\"mb-gdpr\"\u003eRGPD y gestión de datos salariales\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cp\u003eLos datos salariales de trabajadores identificables son datos personales. El empleador debe tener un propósito documentado, una base legal y una gestión de información relevante. Los datos personales no deben recopilarse ni revelarse en mayor medida de lo necesario. La \u003ca href=\"https:\/\/www.imy.se\/verksamhet\/dataskydd\/dataskydd-pa-olika-omraden\/arbetsliv\/tillaten-behandling--vilka-krav-galler\/information-till-anstallda\/\"\u003eguía de la IMY sobre información a los empleados\u003c\/a\u003e describe la obligación de informar. No almacene el historial salarial completo en un libro de trabajo sin protección.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch2\u003ePlantillas y documentos relacionados\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cul\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003ca href=\"\/es\/products\/anstallningsintyg-tjanstgoringsbetyg-arbetsintyg-2027\"\u003eCertificado de empleo y certificado de servicios\u003c\/a\u003e – para tiempo de empleo, cargos y descripción del trabajo en lugar de historial salarial.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003ca href=\"\/es\/products\/lonepolicy-lonerevision-lonekriterier-excel-2027\"\u003ePolítica salarial y revisión salarial\u003c\/a\u003e – rutinas internas para decisiones salariales y criterios.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003ca href=\"\/es\/products\/bonusavtal-incitamentsprogram-provision-kpi-2027\"\u003eAcuerdos de bonos y programas de incentivos\u003c\/a\u003e – condiciones para posibles remuneraciones variables.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003ca href=\"\/es\/products\/medarbetarsamtal-utvecklingssamtal-mall-2027\"\u003eEntrevistas con empleados y entrevistas de desarrollo\u003c\/a\u003e.\u003c\/li\u003e\n\n\n\u003c\/ul\u003e\n\n\u003ch2 id=\"mb-faq\"\u003ePreguntas frecuentes sobre certificados de sueldo y de ingresos\u003c\/h2\u003e\n\n\u003ch3\u003e¿Puede el empleador usar la plantilla para un certificado al banco?\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eSí, como certificado complementario del propio empleador cuando el banco acepte dicho documento. El banco puede exigir formularios especiales, especificaciones de nómina u otra verificación.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003e¿Es este un certificado de empleador para el seguro de desempleo (a-kassa)?\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eNo. Para el seguro de desempleo, el empleador debe usar arbetsgivarintyg.nu o los documentos y rutinas que indique dicho seguro.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003e¿Está permitido certificar el sueldo futuro o las comisiones como garantizados?\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eNo sin un soporte real para tal afirmación. El salario fijo pactado debe distinguirse de los resultados históricos de las remuneraciones variables y cualquier pronóstico.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003e¿Está el Excel conectado al sistema de nómina del empleador o a Skatteverket?\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eNo. El libro de trabajo contiene un registro manual vacío con fórmulas y controles; no se obtienen automáticamente datos de sistemas de nómina externos o de autoridades.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003e¿Quién puede firmar el certificado?\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eUn representante autorizado del empleador que haya verificado realmente los datos. La plantilla incluye campos para función, fecha, nombre y firma.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003e¿Están las plantillas tanto en sueco como en inglés?\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eLos cinco documentos principales están en sueco. Se incluye una guía de usuario en sueco y una \"English User Guide\" separada; el texto de los certificados principales no está traducido al inglés.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch2\u003eFuentes e información de versión\u003c\/h2\u003e\n\n\u003cul\u003e\n\n\u003cli\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.skatteverket.se\/foretag\/arbetsgivare\/lonochersattning\/betalautlon.4.361dc8c15312eff6fd17050.html\"\u003eSkatteverket – pago de salarios, bruto y retenciones fiscales\u003c\/a\u003e\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www4.skatteverket.se\/rattsligvagledning\/edition\/2026.14\/368340.html\"\u003eSkatteverket – declaración del empleador\u003c\/a\u003e\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.imy.se\/verksamhet\/dataskydd\/dataskydd-pa-olika-omraden\/arbetsliv\"\u003eIMY – tratamiento de datos personales en la vida laboral\u003c\/a\u003e\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\u003ca href=\"https:\/\/arbetsformedlingen.se\/for-arbetssokande\/arbetslos---vad-hander-nu\/ersattning-fran-a-kassa\"\u003eArbetsförmedlingen – certificado de empleador para el seguro de desempleo\u003c\/a\u003e\u003c\/li\u003e\n\n\n\u003c\/ul\u003e\n\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eEdición 1.0 – 2026\/2027. Revisión de fuentes: 18 de octubre de 2026.\u003c\/strong\u003e El paquete de documentos no es un formulario oficial de una autoridad, un certificado de empleador para el seguro de desempleo ni una verificación de sueldo real sin el control propio del empleador. Actualice en caso de cambios en la situación legal o los requisitos del destinatario.\u003c\/p\u003e\n\n\u003c\/section\u003e","brand":"Svenska Dokumentmallar","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":55852841009494,"sku":"LONEINTYG-INKOMST-2027","price":79.0,"currency_code":"SEK","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0827\/2373\/3846\/files\/loneintyg-inkomstintyg-2027-huvudbild_22daf4ac-45b8-46cd-8de0-5de20ec3374c.png?v=1792350492","url":"https:\/\/mallbutiken.se\/es\/products\/loneintyg-inkomstintyg-bank-hyresvard-2027","provider":"Mallbutiken","version":"1.0","type":"link"}