Хімічні ризики – перелік хімічних речовин та оцінка ризиків

Роботодавець повинен знати, які джерела хімічних ризиків існують або утворюються в процесі діяльності. Згідно з AFS 2023:10, робота не може бути розпочата до проведення оцінки ризиків та впровадження необхідних заходів щодо їх обмеження.

Короткий огляд

  • Джерела хімічних ризиків регулюються переважно розділами 7–10 AFS 2023:10.
  • Роботодавець повинен скласти перелік джерел хімічних ризиків із зазначенням дати останнього оновлення списку.
  • Паспорт безпеки є важливою основою, але не замінює власну оцінку ризиків на робочому місці.
  • Пил, дим, речовини, що утворюються в результаті процесів, гази та дефіцит кисню також можуть бути джерелами хімічних ризиків.
  • Нова інформація або зміни в методах роботи можуть вимагати проведення нової оцінки ризиків.
Інвентаризація Продукти, речовини, пил/дим/газ, що утворюються в процесі, та відходи.
Облік Назва, небезпечні властивості, місцезнаходження джерела ризику та відповідні правила/граничні значення.
Оцінка Шлях впливу, кількість, концентрація, час, частота та небезпечні реакції.
Заходи Усунення/заміна, замкнуті системи, вентиляція, організаційні заходи та засоби індивідуального захисту.
Інструктаж Безпечне поводження, розливи, пожежа, перша допомога та відходи.

Перелік — це точка відліку

Розділ 7, § 6 AFS 2023:10 вимагає, щоб джерела хімічних ризиків, з якими працюють або які утворюються в процесі діяльності, були внесені до переліку. Перелік має бути корисним як основа для оцінки ризиків та підтримуватися в актуальному стані.

Паспорт безпеки — це не повна оцінка ризиків

Паспорт описує небезпеки продукту, але роботодавець повинен оцінити реальне використання: температуру, кількість, аерозоль/пил, вентиляцію, суміші, тривалість впливу та яких працівників це стосується.

Вживайте заходів згідно з чіткою ієрархією

Якщо можливо, джерело ризику слід усунути або замінити чимось менш небезпечним. Після цього розглядаються технічні рішення, такі як замкнуті процеси та вентиляція, організаційні заходи і, зрештою, засоби індивідуального захисту, якщо ризик зберігається.

Інструкції з техніки безпеки мають бути зрозумілими

Згідно з правилами, документація, спрямована на працівників, має бути наочною, легкочитаною, чіткою та складеною шведською мовою або іншою мовою, якою володіє весь персонал. Інструкція повинна описувати нормальне поводження та дії у разі розливів, пожежі чи інших нештатних ситуацій.

Поширені помилки, яких слід уникати

  • Внесення до списку лише придбаних хімічних продуктів без урахування речовин, що утворюються в процесі роботи.
  • Використання паспорта безпеки як повної заміни власної оцінки ризиків.
  • Відсутність у переліку дати або відповідних граничних значень/окремих правил.
  • Вибір засобів індивідуального захисту до того, як були випробувані заходи щодо заміни та технічні рішення.
  • Збереження старих продуктів у переліку при одночасній відсутності нових.

Часті запитання та відповіді

Чи повинні всі хімікати бути в переліку?

Усі джерела хімічних ризиків, які підпадають під сферу дії правил і з якими працюють або які утворюються в процесі діяльності, мають бути ідентифіковані та внесені до переліку.

Чи є пил джерелом хімічного ризику?

Так. Джерела хімічних ризиків охоплюють не лише продукти в контейнерах, а й, наприклад, пил, дим та речовини, що утворюються в процесі виробництва.

Чи достатньо одного актуального паспорта безпеки?

Ні. Роботодавець повинен оцінити фактичне поводження з речовинами та вплив у межах власної діяльності.

Коли слід переглядати оцінку ризиків?

Зокрема, коли з'являється нова інформація про ризики або коли зміни впливають на поводження, рівень впливу чи заходи безпеки.

Перелік хімікатів, оцінка ризиків та інструкції з техніки безпеки

Пакет шаблонів забезпечує структуру: від інвентаризації до оцінки ризиків, прийнятих заходів та практичних інструкцій з безпеки.

Переглянути шаблон на Mallbutiken.se →

Джерела та додаткова література

Останнє оновлення: 5 жовтня 2026 р. Стаття містить загальну інформацію і не замінює специфічну оцінку умов праці на конкретному підприємстві.

Назад до блогу