¿Qué tipo de poder necesito? Comparativa y lista de verificación

Por Mallbutiken · Datos verificados el 1 de octubre de 2026

El poder adecuado es normalmente aquel que otorga la autoridad suficiente para la tarea sin ser más amplio de lo necesario. La elección depende principalmente de qué asunto debe realizarse, si el poder se utilizará ahora o en el futuro, cuánto tiempo debe ser válido y qué requisitos impone el destinatario.

Tipo Adecuado cuando Importante
Poder específico Un asunto determinado o un acto jurídico específico Delimitar claramente el asunto y la posible duración de validez
Poder general Se deben gestionar varios asuntos recurrentes Una autoridad amplia requiere un control de riesgos especial
Poder preventivo (Framtidsfullmakt) Planificación para una futura incapacidad permanente Ley especial, dos testigos y requisitos formales claros
Poder corporativo Alguien debe representar a una empresa en asuntos específicos Verificar la firma, la delegación interna y los requisitos de la contraparte

1. ¿Se trata de un solo asunto?

Si alguien debe firmar un contrato específico, representarlo en un asunto administrativo concreto o realizar una actividad determinada, un poder específico suele ser lo mejor. Es más fácil de entender y controlar que un poder general amplio.

Mallbutiken tiene, por ejemplo, plantillas específicas para celebrar contratos, asuntos judiciales y administrativos y una actividad determinada.

2. ¿Necesita la persona gestionar muchas cuestiones diferentes?

Si la misma persona necesita representar recurrentemente al poderdante en varios tipos de asuntos económicos o contractuales, un poder general puede ser relevante. Sin embargo, no debe hacerse amplio solo por simplicidad. Lea la guía sobre poderes generales antes de elegir el alcance.

3. ¿El propósito es planificar ante una futura enfermedad o disminución de la capacidad?

En ese caso, el poder preventivo (*framtidsfullmakt*) es el instrumento regulado específicamente para ello. No entra en vigor simplemente por ser redactado, sino solo cuando se cumplen las condiciones legales. Puede abarcar asuntos económicos y personales con excepciones importantes, entre ellas la atención sanitaria y dental.

El poder preventivo debe seguir los requisitos formales de la ley (2017:310). Vea la guía completa sobre el poder preventivo.

4. ¿Debe alguien representar a una sociedad anónima?

Entonces también se debe verificar quién puede representar a la empresa según el registro y las decisiones internas de la misma. Un poder puede otorgar a una persona el derecho a realizar ciertos actos jurídicos en nombre de la empresa, pero debe estar en armonía con la firma autorizada, las decisiones del consejo de administración y cualquier sistema de autorización interno.

Vea Poder para representar una sociedad anónima.

5. ¿Se utilizará el poder en el extranjero?

Verifique los requisitos del destinatario antes de redactar el documento. Los bancos y autoridades extranjeros pueden exigir traducción, certificación, apostilla o una forma de poder local. Lea la guía sobre Notarius Publicus y apostilla.

Seis preguntas antes de elegir

  • ¿Qué actos exactos debe poder realizar el apoderado?
  • ¿El poder es necesario para un solo asunto o para gestiones recurrentes?
  • ¿Debe entrar en vigor ahora o solo en caso de una futura incapacidad?
  • ¿Cuánto tiempo se necesita que dure la autoridad?
  • ¿Existen riesgos económicos que justifiquen un límite de cuantía u otra restricción?
  • ¿Tiene el destinatario sus propios requisitos formales o de identificación?
Principio básico: no elija un poder general cuando un poder específico sea suficiente. Cuanto más amplio sea el poder, mayores serán los requisitos de claridad, confianza y control.

¿Necesita un poder general?

El poder general de Mallbutiken en Word/PDF cuesta 79 SEK y puede editarse según la situación.

Ver plantilla de Poder General
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